为了让新加入公司的员工全方位了解公司，理解公司的规章制度和行为规范，认同并融入公司企业文化，结合公司2023年内部培训计划，9月21日下午，公司开展了2023年第二期“新锐营”培训。

本次培训从破冰环节的自我介绍开始，来自各部门的培训讲师依次为新员工做了公司发展、企业文化、党风廉政建设、员工安全教育、钉钉使用、公司考勤休假制度、公文写作规范、财务报销规范、公司薪酬和绩效管理制度等内容的讲解和分享。

参加本次新锐营培训的新员工共21人，分别在主会场现场参训和分会场视频参训。通过本次培训，使新员工对公司的发展历程和发展目标有了更清晰的认识，从思想建设、廉政建设、文化建设、制度建设各方面提升了新员工的认同感和归属感，为下一步公司战略转型和发展奠定了坚实的人才保障基础。（通讯员：人力资源部 刘丹）